Interview
T.A
知識ゼロからでも、
ものづくりの現場で成長できる
技術課 T.A
技術部
T.A
技術課 T.A
Profile
知識ゼロからでも、
ものづくりの現場で成長できる
ものづくりが好きで入社。見学で感じた雰囲気と、「実際にモノを作っている」点が決め手になった。防衛系のケーブル設計などを担当。
- Department
- 技術部
- Chapters
- 全3章のインタビュー
01
Chapter
見学で決めた
髙須
人事課
髙須人事課
入社のきっかけを教えてください。
T.A
技術部
T.A技術部
就活中に説明会で知って、「ここはいいかもしれない」と思いました。自分はものづくりが好きなので、実際にものづくりができる会社がいいなと。見学にも一度来て、そのときの雰囲気の良さが印象に残りました。
髙須
人事課
髙須人事課
見学では、どんなところが印象に残りましたか。
T.A
技術部
T.A技術部
作業場で明るく話しながら進めていて、親しみやすさがありつつもだらけすぎず、技術もある。皆さん挨拶が丁寧で、挨拶の丁寧さがいちばん残っています。
髙須
人事課
髙須人事課
他にも似た会社はあったと思います。決め手になった点は何でしたか。
T.A
技術部
T.A技術部
似た会社もありましたが、設計業務だけで、モノを実際には作っていないところもありました。実際にモノを作っている、という点に惹かれました。
02
Chapter
技術課の仕事
髙須
人事課
髙須人事課
いまの担当はどんな内容ですか。
T.A
技術部
T.A技術部
技術課では防衛関連の仕事が多く、ケーブルの設計や、製品情報の調査、きちんと機能するか、部品同士が組み合わさって製品として成立するかの確認などをしています。
髙須
人事課
髙須人事課
営業と技術、両方の経験があるそうですね。違いはどう感じますか。
T.A
技術部
T.A技術部
営業はお客様とのやり取りが中心で、メールや電話が多かったです。技術になってからはお客様対応はほとんどなくなり、パソコンと製品に向き合う時間が増えました。製品との向き合いの比重がまったく違います。入社前に知らなかったことの方が多く、そのぶん成長したと感じています。
03
Chapter
未経験でも育つ
髙須
人事課
髙須人事課
知識がない状態で入っても大丈夫、と言えますか。
T.A
技術部
T.A技術部
知識がまったくない自分でも、しっかり成長できていると感じるほど、先輩方のサポートがあります。困っているときに気にかけてもらえることも多いです。安心して成長し、学んでいける会社だと思います。
President
代表メッセージもあわせて
竹田代表の想いは、採用情報ページの代表メッセージでご覧いただけます。


